В России хотят ужесточить правила трудоустройства в такси

Ведущие агрегаторы такси России предложили ужесточить требования к водителям при найме их на работу, а именно осуществлять допуск соискателей к работе только после положительного прохождения проверки по всем государственным базам данных.

Речь идёт об усиленной проверке таких показателей, как алкогольная и наркозависимость, наличие у кандидата судимости или её отсутствие, наказания в виде лишения водительских прав и прочие сведения. Так говорится в письме в Государственно-правовое управление Президента России, переданном руководителями компаний «Яндекс.Такси», «Везет», «Максим» и «Ситимобил».

«Обеспечить возможность проверки информации о водителе в целях увеличения реального уровня безопасности при перевозке легковым такси: проверка учета в спецдиспансерах, действительности водительского удостоверения, информации о наличии судимостей… на основании данных из государственных баз и реестров с сохранением принципов защиты персональных данных», — отмечено в совместном документе.

Предусматривается, что в будущем это позволит сформировать единый реестр водителей, имеющих допуск работать в такси. Директор компании «Максим» Максим Шушарин сказал, что раньше подобное предложение направлялось в Государственную Думу РФ, но, к сожалению, оно не нашло отражения в последнем законопроекте о такси.

В «Яндекс.Такси» подтвердили, что для положительной работы предлагаемой системы, ее нужно адаптировать для проверки с искусственным интеллектом (машиночитаемой базой). В компании пояснили, что для этого придётся согласовать «целый ряд вопросов технического и юридического характера, в том числе с участием ГИБДД».

Эксперты считают, что подобная проверка сведений о претендентах на работу водителями повысит безопасность поездок в стране. Однако, существует опасность и риск утечки приватных данных, а большая группа таксистов-иностранцев может остаться без работы.

Вам также могут понравиться
Adblock
detector