Кто должен платить за медицинский осмотр сотрудника при приёме на работу

В этой теме 1 ответ, 2 участника, последнее обновление Аватар Hr manager 5 мес., 2 нед. назад.

Просмотр 2 сообщений - с 1 по 2 (из 2 всего)
  • Автор
    Сообщения
  • #5498 Ответ
    Аватар
    Гостья Елена
    Участник

    Не прекращаются споры с начальством на работе. Ни как не разберёмся, кто должен платить за прохождение медицинского осмотра при приёме работника на работу. Директор категорически отказывается компенсировать работникам потраченные деньги на прохождение медицинского осмотра. Говорит, вот если бы я брал на работу человека переводом, то заплатил бы, а раз он пришёл к нам с улицы, то платить не обязан.

     

     

     

    0
    0
    #6113 Ответ
    Аватар
    Hr manager
    Хранитель

    Уважаемая гостья Елена!

    Платить должен работодатель вне зависимости от того, будет ли принят потенциальный работник.

    Об этом прямо говорится в статье 213 Трудового кодекса Российской Федерации.

    Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.
    (часть введена Федеральным законом от 22.08.2004 N 122-ФЗ, в ред. Федерального закона от 25.11.2013 N 317-ФЗ)

    • Ответ изменён 5 мес., 2 нед. назад пользователем Аватар Hr manager.

    Человек должен быть универсальным настолько, насколько он сам себе может это позволить.

    0
    0
Просмотр 2 сообщений - с 1 по 2 (из 2 всего)
Ответ в теме: Кто должен платить за медицинский осмотр сотрудника при приёме на работу
Ваша информация: