Авторизация | Регистрация

Должностная инструкция начальника отдела тестирования и технического документирования

 

УТВЕРЖДАЮ

Генеральный директор

ЗАО "Кворум Телеком"

Ковригин А.В.

 

«   »  __________ 200  г.

                                                                                                                                        

М.П.

 

Должностная инструкция

Начальник отдела тестирования и технического документирования

(наименование должности)

1.      Общие положения

1.1        Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Начальника отдела тестирования и технического документирования. 

1.2        Начальник отдела тестирования и технического документирования назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Генерального директора.

1.3        Начальник отдела тестирования и технического документирования подчиняется непосредственно Директору департамента качества, в период отсутствия указанного лица сотрудник подчиняется лицу, замещающему Директора департамента качества.

1.4        На время отсутствия Начальника отдела тестирования и технического документирования может замещать Ведущий специалист.

1.5        Начальник отдела тестирования и технического документирования в своей работе руководствуется:

  • приказами и распоряжениями руководства Компании;
  • действующими распорядительными документами Компании;
  • действующими нормативными и технологическими документами, стандартами;
  • документами Системы Менеджмента Качества (СМК);
  • правилами внутреннего трудового распорядка;
  • положением о подразделении;
  • настоящей должностной инструкцией;
  • иными внутренними нормативными документами Компании.

1.6        На должность Начальника отдела тестирования и технического документирования назначается сотрудник имеющий:

  • высшее образование;
  • практический опыт работы в области разработки, тестирования и сопровождения ПО не менее 5-и лет;
  • опыт организаторской работы и руководства коллективами (более 5 чел.) для выполнения поставленных задач более 2-х лет.
  • руководства по качеству и требования процедур СМК предприятия.

 

2.      Должностные обязанности

2.1     Начальник отдела тестирования и технического документирования отвечает за выполнение и результат следующих основных функций:

  • распределение работ между подчиненными и контроль выполнения подчиненными полученной работы;
  • оценивание объема поручаемой работы с целью правильного планирования и выполнения работы в срок;
  • не допущение срывов запланированных сроков тестирования ПО и технического документирования;
  • выполнение проектов, руководствуясь функциональными возможностями, требованиями пользователей и Заказчика;
  • обеспечение стабильного качества тестирования и мотивирование качественного труда своих подчиненных;
  • повышение качества тестирования;
  • регулярное предоставление в оговоренные сроки Директору департамента качества отчетов о проделанной работе;
  • выполнение требований руководств по качеству и процедур СМК Компании;
  • соблюдение и обеспечение соблюдения подчиненными требований к тестированию ПО и техническому документированию;
  • поддержание корпоративной культуры;
  • содействие развитию и улучшению функционирования СМК;

 

 

3.      Требования к квалификации

3.1        Начальник отдела тестирования и технического документирования должен иметь навыки работы и знать основные:

  • системы, методы и средства контроля качества продукции;
  • системы, методы и средства технического контроля;
  • технологии производства продукции Компании;
  • принципы и технологии разработки ПО;
  • порядок предъявления и рассмотрения рекламаций по качеству готовой продукции;
  • правила проведения испытаний и приемки продукции;
  • средства и методы системы управления проектами;
  • языки программирования, используемые в работе отдела;
  • СУБД;
  • операционные системы;
  • средства разработки технической документации;
  • программные средства для общения и обмена информацией.

3.2        Начальник отдела тестирования  и технического документирования должен владеть иностранным языком (английский) в объеме, необходимом для письменного и устного обсуждения текущих рабочих проблем

3.3        Начальник отдела тестирования  и технического документирования должен обладать следующими деловыми качествами:

  • самостоятельность принятия решений;
  • грамотность;
  • системный подход к изложению;
  • творческий подход;
  • дисциплинированность и исполнительность;
  • инициативность;
  • ответственность;
  • результативность;
  • коммуникабельность;
  • доброжелательность;
  • высокие лидерские способности.

 

4.      Права

4.1        Начальник отдела тестирования  и технического документирования имеет следующие права:

  • принимать самостоятельные решения при выборе путей выполнения порученной работы;
  • требовать от подчиненных своевременного и качественного выполнения порученной работы;
  • проводить обсуждение принимаемых решений при выборе путей выполнения порученной работы подчиненными;
  • предоставлять руководству Компании предложения о перемещении и поощрении  подчиненных;
  • требовать от Руководителей подразделений Компании предоставления материалов, необходимых для осуществления работы, входящей в компетенцию отдела;
  • контролировать соблюдение отделом стандартов Системы Менеджмента Качества;
  • участвовать в совещаниях по проведению контроля, критических разборов и рекламных показах;
  • обращаться в соответствующие структурные подразделения по вопросам эксплуатации используемых программных средств;
  • проходить обучение за счет компании на курсах по повышению профессиональных знаний;
  • вносить предложения по премированию и взысканию для сотрудников отдела;
  • вносить предложения по изменению должностей сотрудников отдела;
  • вносить предложения вышестоящего руководству по улучшению работы, относящейся к функциональным обязанностям и всей Компании в целом.
  • участвовать в подборе персонала отдела.

 

5.      Ответственность

5.1        Начальник отдела тестирования  и технического документирования несёт ответственность за:

  • скоординированность работы сотрудников отдела;
  • ненадлежащее выполнение своих должностных обязанностей;
  • некачественное или неполное выполнение регламентных функций;
  • несвоевременное, неполное и некачественное выполнение работ;
  • неправильное и (или) неполное использование предоставленных прав;
  • невыполнение приказов, распоряжений Генерального директора и непосредственного руководства;
  • несоблюдение требований секретности и конфиденциальности служебной информации;
  • несоблюдение требований правил техники безопасности, правил пожарной безопасности и правил внутреннего распорядка;
  • недостоверную информацию о состоянии выполнения полученных заданий и поручений, нарушение сроков их исполнения;
  • причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством.

 

6.      ВзаимоДЕЙСТВИЯ

6.1        Начальник отдела тестирования  и технического документирования в своей деятельности взаимодействует с:

  • сотрудниками отдела;
  • группами разработки и сопровождения ПО, с тестировщиками по вопросам тестирования продуктов, с техническими писателями по вопросам написания документации по продуктам;
  • руководителями проектов по вопросам тестирования и выделения ресурсов, контроля сроков выполнения;
  • другими подразделениями по вопросам поддержки используемых программных средств;
  • представителем Заказчика по текущим вопросам тестирования ПО и технического документирования.

 

7.      Условия работы

7.1        Режим работы Начальника отдела тестирования и технического документирования определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка.

 

Должностная инструкция разработана в соответствии с Положением о подразделении.

 

 

 

СОГЛАСОВАНО                                                                          

Руководитель Службы персонала                                               

_______________/__________________________/                                            

         (подпись)                              (фамилия, инициалы)                                                          

 

«___» ___________ 200__ г.                                                         

 

 

Лист ознакомления с должностной инструкцией

 

Ознакомлен и обязуюсь выполнять:

 

№ п/п

ФИО

ознакомившегося

Роспись

Дата ознакомления

1

3

4

5

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Похожие новости:

Должностная инструкция стажера группы документирования Должностная инструкция младшего специалиста по сбору данных и составлению о ... Должностная инструкция младшего специалиста по документированию и редактиро ... Должностная инструкция специалиста по разработке и оформлению технической д ... Должностная инструкция руководителя группы документирования ай ти компании


Имя:*
E-Mail:
Комментарий:
Информация
Уважаемые гости нашего портала! Для получения возможности оставлять комментарии к публикациям, а так же доступа к другим функциям, реализуемым на портале, предлагаем пройти процедуру регистрации. Это займет у Вас совсем немного времени, но зато вы познакомитесь с Правилами поведения, а затем получите полноценный доступ ко всем возможностям и привилегиям, которые имеют зарегистрированные пользователи.